湖北日報訊（記者王丙全、通訊員李曉波）納入事業編制管理、工資福利之外直接津補貼可達29.6萬元、博士免筆試面試直接面談。2月8日，荊州市圍繞“招碩引博”工作出臺九條激勵措施（簡稱“荊九條”）。

“荊九條”規定，市直事業單位引進的全日制博士研究生、碩士研究生，除正常工資福利外，直接補貼分別可達29.6萬元、12.88萬元，包括5年內分別給予16萬元、5萬元人才津貼；3年內分別給予3.6萬元、2.88萬元租房補貼；在荊州城區購買首套住宅的，分別發放10萬元、5萬元購房補貼。入選國家、省、市重大人才培養計劃的，還可獲得配套獎勵20-2萬元。

市直事業單位引進的全日制博士研究生、碩士研究生試用期滿考核合格后，分別享受專業技術7級、10級工資待遇或管理崗位7級、8級工資待遇；表現突出且符合公務員調任規定的，可優先提拔使用；在荊州城區購買首套商品住宅的，分別享受當地公積金貸款最高額度的1.5倍、1.2倍系數；子女就讀義務教育學校，可按照本人意愿，協調相關縣市區教育主管部門優先安排、保障入學；配偶愿意在荊州就業的，由用人單位商有關部門在職責范圍內予以對口協調；第一年贈送荊州旅游年卡，在荊州乘坐飛機、高鐵時享受便捷服務等。

今年荊州市千人“招碩引博”計劃為歷年規模最大、政策最優。全市計劃引進碩士研究生及以上人才1049人。